短短三天内，厦门相继有三家公司发布独董辞职公告。值得注意的是，不仅这三位独董，今年以来厦门上市公司已有多位独董辞职。“中组部《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》出台后，官员、学者兼任独董的吸引力大大下降。” 厦门一家上市公司的高管如是表示。（11月14日 东南网）

网友曾戏谑到，“世界上最忙的人恐怕莫过于领导了”。现实生活中存在一类官员，行政楼里是正襟危坐的党政一把手，企业大厦中摇身一变，成为员工眼中说一不二的董事老板。中组部出台的《意见》，让这类官商两栖的官员独董如今面临“最后的抉择”。厦门上市公司独立董事的辞职潮更像是当下两栖类官员纷纷脱离商海、狼狈上岸的一个缩影。

高官退休后变身独立董事长，是深受质疑的政商“旋转门”。上市公司对高官独董的亲睐有加绝非“无缘无故的爱”，高官退居二线并不意味着权力影响力的冷却，企业不单可“近水楼台”优先获取资源，而且震慑监管部门，凭借官员余威让监督约束大打折扣。这些看不见的隐性福利也许是部分上市公司高薪聘请官员独董的原始驱动力。

中组部《意见》的横空出世让一些人的如意算盘落了空。值得一提的是，用制度的力量将官员的“权力余热”锁进牢笼，用党政条例向存在腐败高风险的官员独董宣战，将官员独董曾有的核心影响力进行最大化约束，不仅净化了市场经济平等的竞争环境，并一定程度上堵上了高官“权力变现”的灰色渠道，预防退休高官“晚节不保”。

鉴于中组部文件的强劲杀伤力，官员独董也失去了往昔的风光无限。但距离关闭政商旋转门仍言之过早，部分官员未必甘心谢幕，也可能在“煞费苦心”地采用“迂回”战略继续谋财。我们在为官员独董辞职潮出现而欢欣鼓舞之时，更应反思如何真正将官员退休后的沉淀影响力消弭于无形，切实将权力约束在制度之内。

剥离了权力干预，没了“官员独董”，并非让上市公司塌了半边天。相反，遵循市场原则、经济规律，企业全心全意把重心放在运营上，肯定会走得更远更好。